Appel aux candidatures pour les emplois vacants des fonctions à pourvoir à l’Ecole supérieure des Arts Saint-Luc de Liège

Année académique 2026-2027

1. Le présent appel est lancé conformément aux dispositions de l’article 355 du décret du 20.12.2001 fixant les règles spécifiques à l’Enseignement supérieur artistique organisé en Ecoles supérieures des Arts (organisation, financement, encadrement, statut des personnels, droits et devoirs des étudiants). Le texte coordonné du présent décret peut être consulté sur le site « Gallilex » : www.gallilex.cfwb.be.

2. Les emplois vacants à pourvoir visent des fonctions de conférencier, d’assistant, de chargé d’enseignement, de professeur-assistant et de professeur telles que définies aux articles 69, 72, 75 et 78 du décret du 20.12.2001.

Le volume de charge des professeurs, professeurs-assistants, chargés d’enseignement et assistants constitue le nombre d’heures à prester par semaine (le diviseur représentant le nombre d’heures à prester sur une semaine pour un temps plein). Le volume de charge des conférenciers constitue le nombre total d’heures à prester pendant la durée du contrat (30h représentant une heure d’enseignement par semaine sur la durée d’une année académique).

3. Conditions requises :

a) Nul ne peut être désigné à titre temporaire s’il ne remplit pas les conditions fixées par la réglementation en vigueur (art. 82, 364 et 365 du décret du 20.12.2001).

b) Être porteur d’un des titres de capacité pour la fonction à conférer comme stipulé à l’article 82 du décret du 20.12.2001.

c) Déposer un projet pédagogique et artistique particulier tel que stipulé aux articles 8 à 12 bis du décret du 20.12.2001. Le projet du candidat expose la manière détaillée et singulière dont – pour chaque activité d’enseignement ou chaque cours pour lequel il postule – il envisage sa tâche d’enseignant au sein de l’école. Le texte de ce projet pédagogique ne devra pas dépasser quatre faces A4.

d) Uniquement pour les candidats à une désignation à titre temporaire dans une fonction de professeur, professeur-assistant ou de chargé d’enseignement pour les emplois en cours artistiques : faire la preuve d’une expérience utile hors enseignement de cinq ans dans une pratique artistique ; l’expérience utile doit être en rapport avec le cours à conférer. L’expérience utile susvisée est constituée par les services accomplis dans le secteur privé ou public, il s’agit de l’expérience acquise hors enseignement par l’exercice d’un métier, d’une profession ou d’une pratique artistique.
Les informations nécessaires et les instructions à suivre pour la reconnaissance de cette expérience utile font l’objet de la circulaire n°8777, publiée le 1er décembre 2022 et consultable sur le portail d’accès aux circulaires émises par la Fédération Wallonie-Bruxelles à l’adresse suivante : Enseignement.be - Circulaires.

4. Modalités d’introduction des candidatures :

Les candidatures sont introduites en ligne uniquement. Sur le site de l’ESA Saint-Luc Liège (www.saint-luc.be, rubriques « L’école » - Offres d’emploi »), via la plateforme de candidature.

Les documents requis à téléverser sont les suivants :

o Lettre de motivation
o Curriculum vitae
o Copie des titres requis : diplôme supérieur belge, équivalence d’un titre étranger ou reconnaissance de la notoriété professionnelle (ou la preuve de l’introduction de la demande de reconnaissance de cette notoriété avec mention des intitulés demandés) + titre pédagogique éventuel
o Le projet pédagogique et artistique relatif au cours à conférer
o Uniquement pour les emplois de professeur, de professeur-assistant ou chargé d’enseignement de cours artistiques : la preuve de la valorisation, par la Commission de reconnaissance d’expérience utile, de cinq années d’expérience utile hors enseignement en rapport avec le cours sollicité (ou la preuve de l’introduction de la demande de reconnaissance de cette expérience utile avec mention des intitulés demandés)

Tout autre document en annexe est le bienvenu (publications artistiques ou scientifiques, books, expériences professionnelles, renvoi vers un lien internet etc.).

L’extrait du casier judiciaire ne doit pas être joint à la candidature. Toutefois, si le candidat reçoit la notification de sa désignation, il devra fournir un extrait de casier judiciaire 596.2 (modèle destiné aux contacts avec les mineurs) datant de moins de six mois pour que sa désignation devienne effective.

Date limite du dépôt des candidatures : le mercredi 6 mai 2026 à 17h

Toute candidature incomplète, transmise hors délais ou par un autre canal que la plateforme de candidature ne sera pas jugée valable et ne sera pas examinée par la Commission compétente.

5. Forme et délai pour la présentation éventuelle des candidats devant la commission de recrutement :

La Commission de recrutement, constituée à cet effet, examine les candidatures et, au besoin, convoque les candidats pour un entretien complémentaire avant sélection.

Chaque candidat sera averti personnellement par courriel de l’issue qui aura été réservée à sa (ses) candidature(s).

Définitions et informations utiles :

Titres de capacité :

1. Pour l'enseignement des cours généraux, nul ne peut exercer la fonction de professeur ou de chargé d'enseignement s'il n'est porteur d'un diplôme de docteur, de master conféré conformément aux dispositions du décret du 7 novembre 2013 définissant le paysage de l’enseignement supérieur et l’organisation académique des études ou d’ingénieur industriel ou d’architecte ou d’un titre de niveau universitaire délivré par une haute école organisée ou subventionnée ou d'un titre dont le porteur a obtenu l'assimilation à un tel diplôme.

2. Pour l'enseignement des cours techniques, nul ne peut exercer la fonction de professeur, de professeur-assistant, de chargé d'enseignement ou d'assistant s'il n'est porteur d'un diplôme délivré par un établissement d'enseignement supérieur ou d'un titre dont le porteur a obtenu l'assimilation à un tel diplôme.

3. Pour l'enseignement des cours artistiques, nul ne peut exercer la fonction de professeur, de professeur-assistant, de chargé d'enseignement ou d'assistant s'il n'est porteur d'un diplôme délivré par un établissement d'enseignement supérieur artistique ou d'un titre dont le porteur a obtenu l'assimilation à un tel diplôme.
Le Gouvernement peut, sur avis favorable de la Commission de reconnaissance de l’expérience utile et de notoriété, accepter qu'une notoriété professionnelle, scientifique ou artistique, en relation avec la fonction et les cours à conférer, tienne lieu, à titre personnel, des titres exigés. La procédure à suivre afin de demander la reconnaissance d’une telle notoriété fait l’objet de la circulaire n°8777, publiée le 1er décembre 2022 et consultable sur le portail d’accès aux circulaires émises par la Fédération Wallonie-Bruxelles à l’adresse suivante : Enseignement.be - Circulaires.

Des différentes fonctions :

1. La fonction de professeur est exercée au type court et au type long dans le cadre d’une désignation à titre temporaire pour une durée déterminée ou indéterminée ou d’une nomination à titre définitif.

2. La fonction de professeur-assistant est exercée au type court et au type long dans le cadre d’une désignation à titre temporaire pour une durée déterminée ou indéterminée ou d’une nomination à titre définitif.

3. La fonction de chargé d’enseignement est exercée au type long dans le cadre d’une désignation à titre temporaire pour une durée déterminée ou indéterminée ou d’une nomination à titre définitif. A condition d’avoir exercé pendant au moins six ans la fonction de professeur, de professeur-assistant ou d’assistant, dont deux au moins dans l’ESA où est effectuée la désignation.

4. La fonction d’assistant est exercée au type long dans le cadre d’une désignation à durée déterminée pour un terme de deux années académiques renouvelable deux fois.

5. La fonction de conférencier est exercée au type court et au type long dans le cadre d’un mandat à titre temporaire pour une durée déterminée.

Définitions spécifiques aux notions statutaires :

1. Mutation : le transfert, dans la même fonction et le même cours à conférer que celui pour lequel le membre du personnel est nommé ou engagé à titre définitif, d'un membre du personnel nommé ou engagé à titre définitif vers une Ecole supérieure des Arts du même Pouvoir organisateur ou vers une Ecole supérieure des Arts d'un autre Pouvoir organisateur du même réseau ;

2. Extension de charge : la procédure selon laquelle le Pouvoir organisateur étend la charge d'un membre du personnel nommé ou engagé à titre définitif, d'un membre du personnel désigné à titre temporaire pour une durée indéterminée, dans la même fonction et les mêmes cours à conférer ou dans la même fonction et d'autres cours à conférer et à concurrence d'une charge complète maximum à titre de temporaire pour une durée indéterminée.

Les emplois vacants en 2026-2027 figurent ci-après :

Le lieu de travail pour tous les emplois repris ci-dessous est : 4020 Liège, Bd de la Constitution, 41.

Légende :

Fonctions : PTC : professeur type court, PTL : professeur type long, PA : professeur-assistant, CE : chargé d’enseignement, A : assistant, CTC : conférencier type court et CTL : conférencier type long

Catégories : CA : cours artistique, CG : cours général et CT : cours technique

Remarques :

1 : Voir descriptifs des cours/profils sur www.saint-luc.be, rubriques « L’école » - « Offres d’emploi »
2 : Emplois vacants occupés en 2025-2026 et reconduits en vue d’un engagement à durée indéterminée en 2026-2027

Les descriptifs de cours/profils pour les emplois n°1, 2, 4, 5, 6, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 26, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 68, 98, 99,128 et 149 sont consultables sur www.saint-luc.be, rubriques « L’école » - « Offres d’emploi ».

N.B. : certaines fonctions ou le volume horaire de certaines fonctions sont susceptibles d’être réduits ou supprimés en début d’année académique en fonction de la population scolaire effective.